大家好，我是小东，我来为大家解答以上问题。职业认知方法有哪些 大学职业生涯规划，职业认知方法很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

1、简单来说就是对职业的认识 职员和团体的认识 职场的激烈竞争，迫切要求加强对员工的职业意识训练和职业技能培养。

2、而员工的职业化训练，并没有引起大多数企业的足够重视，从而导致员工简单的将当前职业看成谋生手段，大大降低了工作责任心与归属感，影响到团队整体合力的发挥。

3、 选择正确的职业道路 1． 对事业目标的看法 2． 如何设定事业目标 3． 让目标产生绩效 用正确的态度对待工作 1． 几种不同的态度 2． 工作态度对事业的影响 3． 用成熟的情感对待工作 4． 成熟度测试 有责任的工作 1． 利润中心和成本中心 2． 岗位责任 3． 全局责任 个人和组织的关系 1． 组织结构 2． 在结构不同层面的定位 3． 每位员工都可能导致企业的成败。

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